ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ ЗАРЕЧЕНСК КАНДАЛАКШСКОГО РАЙОНА

63 от 28.12.2012

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ

МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ЗАРЕЧЕНСК

КАНДАЛАКШСКОГО РАЙОНА

ВТОРОГО СОЗЫВА

 

Р Е Ш Е Н И Е

 

 

 

от 28.12.2012 года № 63

 

 

 

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ

КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ

ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ ЗАРЕЧЕНСК КАНДАЛАКШСКОГО РАЙОНА

 

 

В соответствии с Законом Мурманской области от 11.07.2012 № 1502-01-ЗМО «О внесении изменений в Закон Мурманской области «О муниципальной службе в Мурманской области»

 

 

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке проведения квалификационного экзамена муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Зареченск Кандалакшского района (далее-Положение).

2. Решение Совета депутатов № 44 от 29.07.2011г. «Об утверждении Положения о порядке сдачи квалификационного экзамена муниципальными служащими и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)» считать утратившим силу.

3. Опубликовать данное решение в средствах массовой информации и разместить на официальном сайте администрации муниципального образования сельское поселение Зареченск Кандалакшского района

 

 

 

 

 

 

 

Глава муниципального образования Денисов В.А.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Утверждено

решением Совета депутатов

сельского поселения Зареченск

Кандалакшского района

от 28 .12. 2012 года № 63

 

 

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ

КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ

ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ ЗАРЕЧЕНСК КАНДАЛАКШСКОГО РАЙОНА

 

 

1. Общие положения

 

1.1. Настоящее Положение о порядке проведения квалификационного экзамена муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Зареченск Кандалакшского района (далее - Положение) разработано в соответствии с Законом Мурманской области от 29.06.2007 № 860-01-ЗМО «О муниципальной службе в Мурманской области» (в редакции Закона Мурманской области от 11.07.2012 № 1502-01-ЗМО «О внесении изменений в Закон Мурманской области «О муниципальной службе в Мурманской области») и решением Совета депутатов сельского поселения Зареченск Кандалакшского района от 30.05.2011г. № 25 «Об утверждении Положения о порядке присвоения и сохранения классных чинов муниципальной службы муниципальным служащим органов местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Зареченск Кандалакшского района».

1.2. Квалификационный экзамен сдают муниципальные служащие, замещающие должности муниципальной службы на определенный срок полномочий, за исключением муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы главной группы.

1.3. Квалификационный экзамен проводится при решении вопроса о присвоении классного чина муниципальной службы по инициативе муниципального служащего не позднее чем через три месяца после дня подачи им письменного заявления о присвоении классного чина муниципальной службы.

1.4. Квалификационный экзамен проводится для обеспечения мотивации муниципальных служащих к повышению уровня профессиональной компетенции, достижению наилучших результатов при исполнении должностных обязанностей в целях оценки знаний, навыков и умений (профессионального уровня) муниципального служащего аттестационной комиссией.

 

2. Подготовка к проведению квалификационного экзамена

 

2.1. Квалификационный экзамен проводится по решению главы органа местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Зареченск Кандалакшского района (далее - Глава органа местного самоуправления), в котором муниципальный служащий замещает должность муниципальной службы, на основании заявления муниципального служащего о допуске к сдаче квалификационного экзамена по форме Приложения 1 к настоящему Положению.

2.2. В решении Главы органа местного самоуправления о проведении квалификационного экзамена указываются:

1) дата и время проведения квалификационного экзамена;

2) список муниципальных служащих, которые должны сдавать квалификационный экзамен;

3) перечень документов, необходимых для проведения квалификационного экзамена.

2.3. Решение о предстоящей сдаче квалификационного экзамена доводится до сведения муниципального служащего не позднее, чем за один месяц до его проведения.

2.4. Не позднее, чем за две недели до проведения квалификационного экзамена, непосредственный руководитель муниципального служащего направляет в аттестационную комиссию Представление на классный чин по форме приложения к Положению о порядке присвоения и сохранения классных чинов муниципальной службы муниципальным служащим органов местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Зареченск Кандалакшского района, в котором отражается информация об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) муниципального служащего и о возможности присвоения ему классного чина.

Оценка профессионального уровня муниципального служащего должна завершаться рекомендациями его руководителя по совершенствованию профессиональной деятельности.

С Представлением на классный чин муниципальный служащий должен быть ознакомлен под роспись.

2.5. Муниципальный служащий вправе представить в аттестационную комиссию заявление о своем несогласии с отзывом непосредственного руководителя об исполнении им должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы по форме Приложения 2 к Положению.

 

3. Проведение и подведение итогов квалификационного экзамена

 

3.1. Заседание аттестационной комиссии с целью проведения квалификационного экзамена считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.

3.2. Квалификационный экзамен проводится с приглашением муниципального служащего на заседание аттестационной комиссии. На заседание аттестационной комиссии может приглашаться непосредственный руководитель муниципального служащего. Непосредственный руководитель муниципального служащего может участвовать в обсуждении оценки профессиональной компетенции своего подчиненного.

3.3. Перед заседанием членам аттестационной комиссии выдаются для ознакомления сведения о муниципальных служащих, сдающих квалификационный экзамен. В открытом доступе для членов аттестационной комиссии должны быть: представление на классный чин, должностная инструкция муниципального служащего, положение о структурном подразделении, в котором муниципальный служащий замещает должность муниципальной службы.

3.4.При проведении квалификационного экзамена аттестационная комиссия оценивает профессиональные знания, навыки и умения муниципального служащего в соответствии с требованиями должностной инструкции, положения о структурном подразделении, сложностью и ответственностью работы, выполняемой муниципальным служащим.

3.5. Заседание аттестационной комиссии начинается с представления членов комиссии и утверждения повестки дня. При этом члены комиссии должны быть ознакомлены с формой проведения квалификационного экзамена.

3.6. Формы квалификационного экзамена могут применяться в различных вариантах и сочетаниях (тестирование; собеседование; тестирование и собеседование).

3.7. Собеседование может использоваться как самостоятельная форма экзамена, так и на завершающем этапе после проведения тестирования.

Собеседование включает в себя:

- представление экзаменуемого членам комиссии;

- ознакомление членов комиссии с отзывом об уровне знаний, навыков и умений муниципального служащего;

- ознакомление членов комиссии с результатами первого этапа квалификационного экзамена в форме тестирования (если таковой для муниципального служащего проводился);

- обсуждение с муниципальным служащим в форме вопрос-ответ его профессиональных знаний, навыков и умений.

При собеседовании муниципальному служащему следует задавать вопросы, которые относятся к его профессиональной служебной деятельности: знание основ местного самоуправления, государственного управления и организационно-правовых основ муниципальной службы; знание нормативных правовых актов и служебных документов применительно к исполнению должностных обязанностей муниципального служащего; вопросы, направленные на выявление уровня владения профессиональными навыками и умениями в соответствии с формой управленческого труда применительно к исполнению муниципальным служащим должностных обязанностей.

Обсуждение профессионального уровня муниципального служащего применительно к его профессиональной служебной деятельности должно быть объективным и доброжелательным. Основными задачами непосредственного руководителя муниципального служащего являются: объективность и конструктивность, готовность оказать подчиненному помощь, способность справедливо оценить достигнутые успехи и допущенные просчеты.

3.8. Тестирование проводится с использованием бланков на бумажных носителях или с применением специально разработанной компьютерной программы.

Тестовые задания, утверждаемые распоряжением органа местного самоуправления муниципального образования, должны охватывать следующие вопросы: знание правовых основ государственного управления, местного самоуправления и муниципальной службы, знание законодательства и нормативных правовых актов, необходимых для выполнения обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы.

Выбор варианта тестирования и оценка результатов тестирования устанавливается распоряжением органа местного самоуправления муниципального образования.

Тесты подлежат периодическому обновлению в соответствии с изменениями в законодательстве.

Муниципальные служащие, принявшие участие в разработке программы тестирования, несут дисциплинарную ответственность за разглашение данной информации.

3.9. Решение о результате квалификационного экзамена выносится аттестационной комиссией в отсутствие муниципального служащего и его непосредственного руководителя открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов аттестационной комиссии. При равенстве голосов муниципальный служащий признается сдавшим квалификационный экзамен.

На период сдачи квалификационного экзамена муниципальным служащим, являющимся членом аттестационной комиссии, его членство в комиссии приостанавливается.

3.10. По результатам квалификационного экзамена в отношении муниципального служащего аттестационной комиссией выносится одно из следующих решений:

1) признать, что муниципальный служащий сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина;

2) признать, что муниципальный служащий не сдал квалификационный экзамен.

3.11. Основным документом, содержащим информацию о ходе и результатах экзамена, является протокол заседания аттестационной комиссии. В протоколе отражается состав комиссии, повестка дня, ход экзамена, задаваемые вопросы и краткое содержание ответов экзаменуемого, результаты голосования: количество голосов «за» и «против», а также рекомендации комиссии. Надлежаще оформленный протокол подписывают председатель, его заместитель, секретарь и члены комиссии, присутствующие на заседании.

3.12. Результат квалификационного экзамена заносится в экзаменационный лист муниципального служащего, составленный по форме Приложения 3 к настоящему Положению.

Экзаменационный лист подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании.

Муниципальный служащий знакомится с экзаменационным листом под расписку.

Экзаменационный лист муниципального служащего и Представление на классный чин хранятся в личном деле муниципального служащего.

3.13. Результаты квалификационного экзамена направляются главе органа местного самоуправления муниципального образования не позднее чем через семь дней после его проведения.

На основании результатов квалификационного экзамена глава соответствующего органа местного самоуправления принимает решение о присвоении в установленном порядке классного чина муниципальному служащему, сдавшему квалификационный экзамен, и издает распорядительный акт.

Классные чины: советник муниципальной службы Мурманской области 1, 2 или 3 класса присваиваются главой муниципального образования, иные классные чины присваиваются руководителями соответствующих органов местного самоуправления муниципального образования.

3.14. Муниципальный служащий, не сдавший квалификационный экзамен, может выступить с инициативой о проведении повторного квалификационного экзамена не ранее чем через шесть месяцев после проведения данного экзамена.

3.15. Муниципальный служащий вправе обжаловать результаты квалификационного экзамена в соответствии с законодательством Российской Федерации.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 1

к Положению

 

Главе ______________________________________(наименование должности руководителя органа местного самоуправления)

 

___________________________________________

(ФИО руководителя органа местного самоуправления)

 

_________________________________________________________________

(ФИО муниципального служащего)

___________________________________________

(должность, структурное подразделение)

 

 

 

 

Заявление

 

В соответствии с Положением о порядке проведения квалификационного экзамена муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Зареченск Кандалакшского района прошу допустить меня к сдаче квалификационного экзамена с целью присвоения (первого, очередного) классного чина муниципальной службы Мурманской области в соответствии с замещаемой должностью.

 

 

____________ ________________ __________________

(дата) (подпись) (инициалы, фамилия)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 2

к Положению

 

Председателю аттестационной комиссии

 

_______________________________________

(ФИО)

 

__________________________________________________________

(ФИО муниципального служащего)

______________________________________

(должность, структурное подразделение)

 

 

 

 

 

 

Заявление

 

Я, (Ф.И.О. муниципального служащего) с представленным в аттестационную комиссию отзывом об исполнении мною должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы(указывается наименование должности муниципальной службы на день проведения квалификационного экзамена с указанием структурного подразделенияне согласен по следующим основаниям:

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

Представляю в аттестационную комиссию дополнительные сведения о своей профессиональной служебной деятельности за период работы _____________________

___________________________________________________________________________

 

 

 

« _____ » ____________ 20 года (подпись)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

Приложение 3

к Положению

 

 

Экзаменационный лист муниципального служащего

1. Фамилия, имя, отчество __________________________________________________________

2. Год, число и месяц рождения ______________________________________________________

3. Замещаемая должность муниципальной службы на день проведения квалификационного экзамена и дата назначения на эту должность __________________________________________

__________________________________________________________________________________

4. Классный чин муниципальной службы ____________________________________________(наименование классного чина и дата его присвоения)

5. Стаж муниципальной службы (в том числе по последней должности муниципальной службы) __________________________________________________________________________________

6. Общий трудовой стаж ___________________________________________________

7. Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой степени, ученого звания

(когда и какое учебное заведение окончил,

 

специальность и квалификация по образованию,

 

ученая степень, ученое звание)

8. Сведения о профессиональной переподготовке, повышении квалификации или стажировке

 

(документы о профессиональной переподготовке, повышении квалификации или стажировке)

 

 

9. Вопросы к муниципальному служащему и краткие ответы на них

 

 

 

10. Замечания и предложения, высказанные аттестационной комиссией
__________________________________________________________________________________

 

11. Предложения, высказанные муниципальным служащим ______________________________

 

 

12. Оценка знаний, навыков и умений (профессионального уровня) муниципального служащего по результатам квалификационного экзамена

__________________________________________________________________________________

(признать, что муниципальный служащий сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина муниципальной службы; признать, что муниципальный служащий не сдал квалификационный экзамен).

13. Количественный состав аттестационной комиссии

На заседании присутствовало

 

членов аттестационной комиссии

Количество голосов за

 

, против

 

 

14. Примечания ___________________________________________________________________________

 

 

Председатель
аттестационной комиссии

     
 

(подпись)

 

(расшифровка подписи)

Заместитель председателя
аттестационной комиссии

     
 

(подпись)

 

(расшифровка подписи)

Секретарь аттестационной
комиссии

     
 

(подпись)

 

(расшифровка подписи)

Члены аттестационной

комиссии

     
 

(подпись)

 

(расшифровка подписи)

 

Дата проведения квалификационного экзамена

 

 

 

 

 

 

Решение главы органа местного самоуправления,

утверждающего решение аттестационной комиссии

 

Решение аттестационной комиссии утверждаю (не утверждаю).

 

 

_______________________ ______________________ __________________

(наименование должности) (подпись) (инициалы, фамилия)

(место для печати

муниципального органа)

 

 

 

С экзаменационным листом ознакомился

(подпись муниципального служащего, дата)

Сообщение об ошибке
Закрыть
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки:
Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте: